5月4日下午，在“五四”愛國運動96周年之際，有研總院團委以“事業發展與個人成才”為主題召開了青年代表座談會。張少明院長、趙曉晨書記親臨座談會與青年代表交流并講話。張世榮副院長、江軒院長助理、人力資源部朱曉東主任出席會議。院團委委員，團支部書記代表，獲得中央企業“五四”表彰青年代表，以及來自科研、產業、管理等崗位的青年骨干代表共20余人參加了座談會。
會議由團委書記趙洪軍主持。
江軒院長助理首先傳達了中央企業“五四”表彰大會精神，重點學習了團中央書記處書記傅振邦同志、國資委副主任徐福順同志的講話精神。
與會青年代表結合座談會主題，分享了入職以來伴隨著有研總院的發展，在不同工作崗位上努力工作、成長成才的經歷和體會，圍繞自身成長的困惑和收獲、職業生涯規劃、工作中的經驗教訓等方面，暢談了自己的體會認識，并對有研總院戰略規劃落地、品牌建設、科技創新、成果轉化、薪酬待遇、職工福利等方面工作提出了許多很好的意見建議。
張世榮副院長（中央企業青聯委員、中國青年科技工作者協會常務理事）也結合當前社會發展形勢、青年職工隊伍現狀和個人成長經歷，同與會青年代表作了交流，并鼓勵大家作有朝氣、健康的社會青年，作合格的被管理者，作忠于企業的員工，作支持他人發展的團隊成員，作勇于改變自己的挑戰者，作千萬元以上個人財富的創造者。
在聽取了青年代表的發言后，張少明院長、趙曉晨書記分別作了語重心長的講話。
張少明院長講話指出，是每一位優秀員工的努力和貢獻共同成就了今天的有研總院，有研總院未來的發展更加需要每一位有研人付出更大的努力。當代青年人，見多識廣，學習能力強，必定一代更比一代強，必定會更有作為。“員工培育至善”是我們的企業使命之一，是院領導班子的重要責任，將努力創造更好的機制和平臺，培養、造就一支優秀的青年隊伍。希望廣大青年員工牢牢記住、認真踐行有研總院“知崇禮卑、止于至善”核心價值觀，目標遠大、腳踏實地，誠實守信、追求卓越，在有研總院事業發展的廣闊舞臺上取得無愧于時代的驕人業績，實現個人的人生價值。
趙曉晨書記在講話中強調指出，一方面，院黨委、各單位要主動做好、系統推進青年隊伍的成長成才工作，促進事業的永續發展。要科學選拔在科技、產業、管理、服務等各個方面的優秀人才，要口惠實至的大膽使用人才，并能夠寬容他們的過錯，幫助他們解決問題；團組織要發揮作用，以組織的形式發現、反映問題，在青年中發現和樹立典型，正確引導青年，堅持鞏固和拓展以往行之有效的工作載體和方式辦法，為青年成長成才搭建平臺、創造環境，擴大影響力。另一方面，廣大青年要努力學習，成長成才。要認真學習領會、落實好習近平總書記在北京大學紀念“五四”運動95周年座談會上的講話精神，勤學、修德、明辨、篤實，做有志青年；要全面看待自己，充分發掘和認識自身所具有的核心能力和與眾不同，并發揚光大；要有大志向，在有研總院發展的關鍵時期，各個方面都需要人才，領域開疆擴土，學術學科帶頭，擴大市場份額，青年責無旁貸，要有責任感和使命感；要不斷充實自己，做隨時能夠抓住機會的有準備之人，多干多學多歷練，勤于思考分析，善于總結歸納，在機會來臨的時候能夠領先一步；要努力培育形成成功的素質品質，樂觀向上，讓別人總能從自己身上看到希望，常懷感恩之心，謹記吃虧是福，贏得他人信任；在性格上既要有沖勁又要腳踏實地，要充滿青春活力，敢于嘗試、敢于闖蕩、敢于冒險，又要穩重自持、從容自信、堅定自勵，要把理想轉化為今天的行動，馬上就干、有股韌勁、凡事認真。
最后，趙曉晨書記勉勵廣大青年：“莫道韶華鎮長在，發白面皺專相待”，“花開堪折直須折，莫待無花空折枝”。
座談會在輕松熱烈的氛圍中進行，體現了有研總院青年一代朝氣蓬勃的青春情懷，匯聚了干事創業、成長成才的正能量，將更好地激發廣大青年職工愛崗敬業的熱情、推動改革發展的使命感和責任感，為加快推進有研總院轉型升級、實現規劃目標貢獻青春、智慧和力量。